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NUESTRO PROPÓSITO
Trabajamos para que los profesionales de las organizaciones transformen sus rutinas profesionales diarias a unas que contribuyan consistentemente con la Sostenibilidad y el Crecimiento Económico.
El objetivo de este indicador es Aumentar el número de entrenamientos finalizados para mejorar el desempeño de los empleados.
El objetivo de este indicador es aumentar el nivel de conocimiento para incrementar las conversaciones en Sostenibilidad.
El objetivo de este indicador es afianzar el conocimiento a la reestructuración del rol en los procesos y herramientas utilizadas en el día a día de los equipos.
El objetivo de este indicador es promover la innovación interna con el desarrollo de iniciativas activas por cada uno de los equipos y departamentos.
(Training to Action Rate)
Donde entregamos con datos e indicadores concretos todo el histórico de proyectos, programas y reestructuración de procesos raíz de la transformación cultural que ha desarrollado la organización desde nuestra intervención.
14 años de experiencia en el mundo de la Sostenibilidad. 6X founder de empresas exitosas.
12 años de experiencia en Transformación Cultural y Digital de las empresas más grandes de Latinoamérica.
Con la que complementamos nuestra experiencia y trayectoria para ayudar a las organizaciones a resolver sus retos de entrenamiento y adopción de la sostenibilidad en el día a día.
Por eso, en TwinHub nos centramos en la importancia en la permeabilidad cultural y el desarrollo de habilidades integrales que permitan a la compañía generar una transición cada vez más eficiente.
Nuestro equipo recibirá la solicitud y se comunicará contigo lo antes posible.
